尽管台湾岛的各大上市公司中男性董事长居多，但展现柔性一面的女性董事长也一样不畏挑战，勇于承担，她们是台湾企业家一道亮丽风景线。
翁毓羚，在5年前作为全台湾岛最年轻上市公司女董事长，可谁晓得，在她进入中台湾知名房地产商“总太地产”之前，纯粹是行业菜鸟，此前是美术女老师。当她撑起公司管理职责后，就化身“拼命三娘”，不负重托。
翁毓羚：我不是循规蹈矩的女孩
总太地产董事长翁毓羚
5年前的年10月3日下午，中台湾知名上市房地产公司“总太地产”召开董事会，补选董事长，结果时年38岁的翁毓羚，正式由总经理升任董事长，她同时也是全台湾最年轻的上市公司女董事长。
很多人不知道，此前二年，她是从一个美术女老师变身为上市公司CEO的。学美术出身的她，刚进入总太地产时，是个房地产行业菜鸟，连什么是“毛坯屋”都听不懂。
一个完全素人跨入建筑地产业，其困难度可想而知。作为女性职业经理人，她碰到了同样勇于挑战的公司创办人吴锡坤，大胆启动新人，也令负责公司品牌行销的翁毓羚，脱颖而出，一炮而红。
翁毓羚曾说：“我不是循规蹈矩的女孩。”
几年前她推出“拾光”方案，改变了传统房地产营收模式。除了实价挂牌销售，她不打广告，也不设立营销中心，而是另辟蹊径，只做了网站和微电影，结果出乎公司很多人意料之外，半年间就卖掉了9成。翁毓羚“一战成名”，在公司“一炮而红”。
总太地产集团主席吴锡坤
一个职业经理人再厉害，也需要老板有“伯乐”之心，能“慧眼识珠”，否则，金子再怎么值钱，也是埋在沙子里。
翁毓羚38岁成为上市房地产公司总太地产董事长，35岁时接棒公司总经理，是她的老板、现任总太地产集团主席吴锡坤看出她“与众不同”，故而大胆启动新人，而且能大胆授权，选择翁毓羚成为最年轻的上市房地产女董事长。
翁毓羚也很感谢老板吴锡坤：“与其说我优秀，不如说我幸运。”她说：“要不是吴老板心脏够强，敢让我们坚持去做对的事情，光是实价销售这个推案，就很有压力。”
年7月28日，担任董事长兼总经理的总太地产集团创办人吴锡坤决定启动交棒，改由他培养的集团新生代职业经理人翁毓羚、原总太行销副总经理翁毓羚，“跳级”接任公司总经理。彼时，翁毓羚是中台湾房地产建筑行业首位女总经理，年仅35岁。
从一个美术老师、行业“门外汉”变为地产公司总经理，翁毓羚进入总太地产也就短短5年。她那时说：“我就是一张白纸，随时接受质疑、挑战及各种可能性！”
吴锡坤（中）在总太地产集团尾牙
生于年的总太集团主席吴锡坤，今年也才60岁，对于他来说，退休年龄也太早了点。
他将上市公司总太地产董事长宝座交予女职业经理人翁毓羚后，只但大股东和董事。他曾说：“我就是看不惯吃‘大锅饭’才退休的！”从事建筑商的吴锡坤，年5月“借壳上市”入主IC设计公司“骏亿电子”，直到公司年扭亏为盈并分红后，才正式更名“总太地产”。
和一些老板相比，吴锡坤做事有点特立独行，他将公司老臣，也包括儿子都“赶出去”，逼他们走出去创业。他的儿子吴祚荣才进入总太半年，就被父亲逼出去，创立了“御印建设”。像创办“永丰泰地产”的庄永昇，原来是吴锡坤旗下营造厂董事长，“永福地产”也是由总太公司老臣刘伟如与林凤秋一起创办的。
逼儿子、老臣“走出去”，对于吴锡坤来说，等于公司集团化后的“开枝散叶”，大家都有奔头，也能防范风险。至于子女接班，吴锡坤觉得要随缘。吴锡坤表示，今后不管任何人担任董事长，希望顶多做到2至3任就好，“待在同一个位置太久，看待任何事情都会失真！”
吴锡坤表示，儿子现在有自己公司，可直接实务历练，女儿也有自己的想法，如果想拼董事长，就看她自己的本事了。看来，翁毓羚是遇到了一个不肯“循规蹈矩”的老板，她才有机会脱颖而出。
不负重托，一个美术女老师化身“拼命三娘”
翁毓羚
台湾的传统女性，往往被上辈人教育要听话、顺从，翁毓羚也是在这种环境长大的，让人想不到的是，这位昔日美术女老师，跨入自己一窍不通的建筑房地产行业，展现了强大“她力量”。
年总太地产台中北屯区造镇，创下累计户佳绩，而且“心生活美学聚落社区”，获得了年度“最佳环境文化类金奖”，而且是获得此类奖项唯一的民间企业。年，在董事长宝座任满4年的翁毓羚，获得了台湾最佳女性CEO，而且是上市公司前15强中唯一职业经理人，也是获得此类奖项的最年轻上市公司女董事长。
与男性掌舵人相比，翁毓羚也展现出女性企业家特有的细腻、柔性一面，她会留意同事聚餐后的接送问题，如果公司同事出现私人状况，她会坦诚以对。
至于此前她力推的实价营销，她认为这更能获得购房者信赖，而且也不需在讲价还价上耗费太多时间、心力，可集中精力放在经营上。
总太地产董事长翁毓羚
翁毓羚，毕业于高雄师范大学美术系，与同行相比，她进入房地产业较晚，不过，她可能发挥自己所擅长的，用艺术经营企业，也将艺术带入房地产营造。
早期，她是一名美术老师，在进入总太地产时，她也想发挥自己艺术及品牌行销规划之所长，但她想不到，老板吴锡坤会让她做销售。翁毓羚，曾有过一段艺术人经历，和高铁捷运美丽岛站“光之穹顶”设计人、有“水仙大师”称号的奎利亚塔（NarcissusQuagliat）共事过，但她是房地产门外汉，可以说一窍不通。
艺术，就是不断寻求突破的。翁毓羚的思考模式，和公司那些人有不同思维模式，同样一件事，她先问“我该怎么做”，而不是执拗于“别人是怎么做”。到行销部时，她认为品牌才是房地产商必走之路，她直接将企划部改名品牌行销部门，全力塑造全新的企业品牌行销及网络销售。
年前，总太在台中的中南区推出“春上”楼盘，翁毓羚带着没有任何卖房经营的品牌行销团队，走上了销售第一步，在2个月就创下6成的销售业绩。
到年完工的“拾光”营销案，则由翁毓羚全程操盘，这次她连广告都不打，巧思妙想，一炮而红，“拾光”案也一举拿下“卓越建设-最佳规划设计金奖”。也正因她的经营实力，才会让总太地产创办人吴锡坤决定拔擢她为自己的接班人。
翁毓羚（右）
直到年，生于年的翁毓羚，才升格为人母，有了孩子的她，为了不负所托，仍是打拼的“拼命三娘”。
顺带提及，早于年，总太地产就西进大陆，在南京滨江开发区启动首投，而那时集团品牌营销部举办的文艺表演和社区活动，灵魂人物就是时任副总经理督军，带领一批充满创意的年轻人，一步步建立起总太地产的品牌口碑。
年时年35岁的翁毓羚，当上了总经理后，她从地产菜鸟变为总经理，凭借的不是机遇运气，而是“不懂就学”的精神和冲劲。年台中人口突破万，跃居全台第二大城市，深耕中台湾的总太，也看到了机会，在翁毓羚眼中，“人口移入”就是机会，企业发展也必须跟随这个脚步。她也推动多元化，比如在台中投资的“总太国宾影城”，让集团首度进入娱乐性商业不动产领域，光是明年租金就成了“包租公”。
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